† 会議室 † ～公務員試験対策室別室～

アルテ室長・クラフト副室長・ファーバー主事：

　新年あけましておめでとうございます。本年もよろしくお願い申し上げます。

アルテ室長：

　という訳で、新年が明けちゃいました。当サイトも無事年を越えることができ、嬉しく思っております。

　気付いてみれば、もう２００９年です。かのノストラダムスの大予言で地球が滅亡するとされた１９９９年から、もう１０年が経過したのですね。

クラフト副室長：

　室長、ノストラダムスはちょっと懐かし過ぎます。今や「そんなんあったな」ぐらいのレベルでしか人々の記憶に残ってないんじゃないでしょうか。

　恐怖の大王はどこいったんだろう。

ファーバー主事：

　「乗せたら騙す（ノストラダムス）」とかなんかうまいこと言ってた人もいましたもんね。

　いやぁそうですかぁ、あのノストラダムスのアレからもう１０年ですか。あっという間でしたねぇ。

アルテ室長：

　まぁ、ノストラダムスはもうどうでもいいじゃないか。私は予言とかそういうのあんまり信じないしね。

　さて、公務員試験を受験する予定の皆様におかれましては、試験まであと半年足らず。

　今までややスローペースで学習されていた方も、そろそろ本腰入れないとマジでヤバイというデンジャラスゾーンに突入するところかと存じます。

　ファーバー主事は確か、年明けの１月から本腰入れたんだよね？

ファーバー主事：

　そうです。正月が始まって１月の７日ぐらいまではひたすらいただきストリートを一人でプレイしてましたね。大学が始まる直前に恐ろしい焦燥感に襲われたので、授業開始と同時に猛勉強を始めました。

　今思えば、よく受かったなぁと思います。

クラフト副室長：

　切り替えが重要だね。この時期ダラダラしてたら合格は正直厳しい。特に新卒の受験生は３年の期末試験が２月頃にあるだろうし、思いのほか本試験までに確保できる学習時間は無いからね。

　いくら正月といえど、全く勉強せずにいたストをプレイなんかしてたら普通落ちそうなもんだけどね。ファーバーはかなりの強運に恵まれてただけだろうから、皆さんは真似されませんように。

アルテ室長：

　真似しないよ。きっと。

　年明け一発目からあんまり公務員試験どうのこうのってちょっとウザがられる気もいたしますので、第８回会議はこれぐらいで終わりたいと思います。特にネタもないし。

クラフト副室長：

　そういえば室長、年末ジャンボ宝くじの結果はどうでしたか？当選してたらラーメン一杯おごってくれるって言われてたんで。

アルテ室長：

　・・・・・・・あ？宝くじ？あーはいはい。アレな。あったなそんなの。

　まぁ、末等の300円１枚を除いて他はただの紙クズになりましたが何か？

　っていうかさ。あれホントに１等当選なんてあるの？当選してる人っているの？なんつーか、都市伝説の一種なんじゃないの？

　いずれにせよ、私はあくまで当選発表日までの「当たるかな！ワクワク♪」みたいな、幸福感っつーか？そういうのを購入しただけのことであって、当選なんて、ねぇ？そんなの別に毛頭期待していないし？なんていうのかな、当選なんていうのはあくまで付随的な？オマケみたいなもんだよね。うん。私にとっては宝くじなんてのはただのエンターテイメントの一つってワケ。ホントマジで。

　要するになんていうかその、うまくいえないんだけどさ、とりあえず、・・・・・働くわ。

クラフト副室長：

　なんか、すんません。いつも余計なこと言って。

ファーバー主事：

　えーと、はい、そういうことで、皆様、本年も何卒公務員試験対策室をよろしくお願い申し上げますね～！

終

アルテ室長：

　みなさま、クリスマスはどうでしたか？楽しく聖夜を過ごした人、構わず勉強した人、独りで人生ゲームした人など、様々だと思いますが、本日、第７回会議を開きたいと思います。

　さて、結構前のことですが、「現在大学１年生で、将来公務員になりたいと思ってるんですが、公務員試験合格に向けて、今何をしたらいいですか。なお、バイトもサークルも頑張っています。」という内容の質問が匿名で公務員試験対策室に寄せられたことがあります。

　質問主の方には既にクラフト副長から回答済みですが、せっかくなんで、こちらで改めて取り挙げてみたいと思います。

　ということで、クラフト副長、どうしたらいいの？

クラフト副室長：

　基本的には公務員試験対策室の勉強開始時期についてで書いてる通りなんですけど、まぁ、学業やサークル、バイトに励みながらも、大学１年から公務員試験勉強を始めるとして、具体的に何をすればいいか、について、検討してみましょうか。

ファーバー主事：

　やっぱり、力がつくまでにある程度時間のかかる科目から始めるべきですよね？教養科目でいえば数的推理や判断推理や文章理解とか。専門科目なら民法や経済学といったところでしょうか。

アルテ室長：

　うーん、でも、試験までに３年もあるんだよ？１年からそんな気合入れて勉強を始めて３年間もスタミナがもつかな。ガス欠になるんじゃないの？

クラフト副室長：

　よほどの意志がない限り、もたないと思いますけどね。何より、専門科目なんかは特に、かなり継続的に学習しないとどんどん知識を忘れていきますからね。

　大学１年生って、結構授業も忙しいでしょ？忙しい合間を縫って少しずつ勉強するなんてスタイルだと、民法なんか特に全範囲を学習し終えるのに何ヶ月もかかってしまいますよ。で、一通り学習し終えたところで、最初に学習した部分はほとんど忘れてるでしょうからね。

　バイトやサークルをしているならなおさら、まとまった学習時間なんて確保できないんじゃないかな。

ファーバー主事：

　そうですよね。範囲の広い科目は、長期間に渡って少しずつ学習するより、短期間に集中的に学習する方が絶対効率的だと思います。

　人間なんて忘れやすい生き物ですから、民法や経済学のような体系的な理解が必要な科目は、学習期間を広げれば広げるほど身につきにくいんじゃないでしょうか。

アルテ室長：

　要するに、大学１年のうちは、公務員試験勉強なんてすんなってこと？合コンで王様ゲームでもしてろってこと？

クラフト副室長：

　勉強すんなは言い過ぎですが、やっぱり大学１年生ぐらいの時期は、公務員試験勉強するぐらいなら他に力入れた方がいいよってところですね。王様ゲームはどうかと思いますが。

　もちろん何もしないよりは何かする方がいいですし、ある程度の勉強時間とモチベーションを維持し続ける自信がある人は、是非とも早いうちに勉強を始めていただきたいと思います。その方があとあと楽なのは言うまでもありませんし。

　ただその場合も、身に付くまでにある程度「慣れ」が必要で、かつ頭の体操といった程度に学習できる、数的処理や文章理解といった科目から始めると、無理なく学習できるんじゃないかな。

ファーバー主事：

　教養の一般知識科目など、高校時代に学んだ科目の復習から入るというのもいいですね。一度学習している分抵抗も少ないだろうし、大学３年生で学習するより、大学受験してあまり期間の空いていない大学１年生で学習する方が、負担も少ないでしょうし。

　教養科目をある程度の水準にしておけば、専門科目の学習に専念できるという意味で、あとあとものすごい楽ですもんね。

クラフト副室長：

　あと、忘れたらだめなのは時事だね。大学１年のうちから毎日のニュースをチェックしたり、時事に対して自分の意見を持つ癖を付けてると、時事科目はもとより、論文試験や面接試験でかなり有利だから。これはガチですね。

アルテ室長：

　まとめると、

　「大学１年のうちは、別にムリして公務員試験勉強せずともよい。勉強するとしても、数的処理や文章理解といった一般知能分野の学習、あるいは高校時代に学んだ科目の復習といった一般知識分野の学習が推奨される。ただし、社会時事については、忙しい合間を縫ってでも常に把握するよう心掛けること。」

　といったところか。

クラフト副室長：

　さすが編集長。概ねそんなところですね。

　もちろん大前提として、自分の志望する公務員の職務内容や、公務員試験に出題される科目、そして学習に必要なテキストなどをきちんとチェックしておくという作業がありますけどね。自分のなりたい職業の内容も知らずに志望するなんて論外ですから。

　それにしても、まだ大学１年生で、公務員に決めてるんだもんなぁ。いや、別に悪い訳じゃないけど、ファーバー主事、どう思う？

ファーバー主事：

　なんというか、すごいですよね。大学１年生で、既に将来自分が就きたい職種が決まってるわけでしょ？僕なんか高校時代はとりあえず大学生になるのが一番の目標だったし、というか、「大学生になるのが夢」だったから、大学１年生の頃はとにかく大学生活を楽しもうということしか考えてなかったからなぁ。

アルテ室長：

　まぁ、小学生の頃に描いた夢を実現してる人もいるぐらいだから、不思議ではないけどね。ただ、世間体や収入などを基準に大学３年生ぐらいの時期になんとなく就職先を考えて、なんとなく就職している若者が多くを占める現代社会において、こういう人はむしろ珍しいんじゃないかな。まぁこの事例も「なんとなくではない」とは言い切れないけど。

　ちなみにファーバー主事は、いつごろ公務員になることを決意したの？

ファーバー主事：

　大学３年の秋頃ですかね。公務員になりたいなぁって思い始めたのはもうちょっと前ぐらいだったと思いますけど。

クラフト副室長：

　けっこう遅いね。え、やっぱりファーバー主事もなんとなく就職した派？なんとなく公務員になったの？

ファーバー主事：

　いやいや、失礼だなぁ。僕は真剣に考えましたよ？世間体とか収入とか安定度とか家族関係だとか、何より楽そうだとか、いろいろ。相当いろいろ考えた結果、公務員ですよ。決してなんとなくではないですよ。

アルテ室長：

　・・・・・・。

クラフト副室長：

　で、公務員になってみて、どうだった？

ファーバー主事：

　そんなに甘くなかった、というのが率直な感想ですかね。リサーチ不足だったというか。

　後悔はしてませんが、満足はしてないです。このご時世、贅沢はいえませんけどね。

クラフト副室長：

　正直、大学１年生だと、まだまだ軌道修正は利くからなぁ。

　真剣に考えて考えて考え抜いた結果、なりたい職種が決まっているならいいけど、なんとなく良さそうだから、っていうので将来を決めてしまっているようであれば、もう一度じっくり「将来自分は本当に何がしたいのか。何が欲しいのか。」を考えてみるのもいいかもしれない。

　余計なお世話だと思われるかもしれないけど。

ファーバー主事：

　時間と経験は時に人の価値観を大きく変えてしまうから、そのとき出した結論が果たして正解かどうかなんて、結局来るべき時がくるまで判らないのかもしれないですけどね。

　それでも、まだまだ多くの選択岐のある時期に、これでもかってぐらい将来について考えるっていうのは、そのときにしかできないものすごく貴重な行為だと思う。

　そういうのって、案外学生の頃は気付かないんですよね。

　あー・・・大学生の頃に戻りてぇ。んでもっかい死ぬほど遊びてぇー。

クラフト副室長：

　ファーバー君、「学習能力」って言葉、１万回繰り返してみようね。

　さて、今回は少し長くなっちゃいましたけど、この辺りで終わりにしましょうか。

　アルテ室長、次回の議題はいかがいたしましょう。

アルテ室長：

　・・・・・・・・・・んあぁ？ワリ、寝てたわ。その辺のアレは、また今度な。

終

アルテ室長：

　アメリカのサブプライム問題に端を発した世界経済の低迷、いわゆる世界金融危機の影響で、１２月に入ってから日本でも景気悪化が一気に加速していますね。

　ということで、受験生の皆様におかれましても年末でいろいろと忙しい時期だと思われますし、私自信もすごい忙しいんですが、「更新しなくては」という脅迫めいたプレッシャーを感じるため、本日、第６回会議を無理矢理開催したいと思います。

クラフト副室長：

　この会議室を訪問されている方はまだまだ１日あたり右手で数えれるほどの人数しかいないようですけど、更新のプレッシャーなんてありますか？

アルテ室長：

　はっはっは。口を慎みたまえクラフト君。このブログに訪れてくれている方が一人でもいる限り、その人達のために更新し続けるのがサイト管理者の私の責務というもの。

　内容は薄いかもしれないが、それでもきっとこの会議室の更新を楽しみにしてくれている方はいると思うよ。

　私はそう信じています。信じる者は救われるんです。

ファーバー主事：

　ですよね。僕も信じてますよ。だって、そうでないと新しい記事を考えるモチベーションが保てませんもん。マジで。

クラフト副室長：

　そ、そうだね。スンマセン室長。以後気をつけます。

アルテ室長：

　いや、いいんだよ。別に。別にいいよ。気にしてないし。全然気にならないよ。

　このブログを始めていまだ一回たりともコメントが寄せられてないけど、全然気にしてないもん。でも、どうしてかな。何だか胸が苦しいんだよね。アレ、おかしいな、目から水が。

　っつーかさっさと本題に入ろうよ。いつも無駄が多過ぎるよこのブログ。

　さて、今回は、「金融危機と雇用情勢」という、珍しくちょっと高尚な話題を公務員に絡めて取り扱いたいと思います。

　それでは時事に詳しいクラフト副長、よろしく。

クラフト副室長：

　現在の国内の経済情勢ですが、世界金融危機に伴う円の急騰と消費者心理の冷え込みによる販売不振で、輸出関連企業を中心とする大手企業が大ダメージを受けています。

　特に自動車メーカーが大変なことになっていて、2007年は3月期連結決算で2兆円もの営業利益を叩き出したあのトヨタでさえ、今期は前期比で73%もの減益らしいですから。

ファーバー主事：

　アメリカでは、米大手自動車メーカーのビッグスリー（GM、フォード、クライスラー）が破綻の危機ですもんね。

　前回第５回会議の話題で出たあの「勝ち組」のゴールドマン・サックスでさえ、この9－11月期決算では９年前に上場して以降初の赤字っていうんだから、相当ですよね。

アルテ室長：

　ゴールドマン・サックスはまぁどうでもいいけど、大手でこれだから中小企業はもっと厳しいんだろうね。

クラフト副室長：

　こういった国内の急速な景気減速を反映して、中小企業から大手企業に至るまで、派遣社員、期間従業員などの非正規雇用労働者がガンガンリストラされてますね。

　そしてリストラの余波は正社員にも及び始めていて、例えばソニーは2009年度末までに正社員8000人の削減を計画しているようです。

　さらにこういった雇用状況の悪化に伴い、企業による来春卒業予定の大学生の内定取り消しが相次いで発生していて、問題になっています。

ファーバー主事：

　バブル崩壊から10年にわたる「就職氷河期」を経て、戦後最長の景気拡大が続き、また団塊の世代の退職時期も重なって、2006年頃から学生に有利な「売り手市場」が続いたわけですけれど、今や空気が一変しましたね。就職氷河期の再来ですか？

クラフト副室長：

　リクルートワークス研究所の今年4月の調査によると、2009年3月卒の学生の求人数は94万8000人と過去最高で、有効求人倍率も2年連続で2.14倍とバブル期に迫る高水準だったようです。

　ところが、世界的な景気悪化が日本企業も直撃し、採用を絞る動きが今年の秋以降、急速に広がりました。

　大企業は風評を気にして来春採用の内定取り消しをしないようにしているようですが、その分次の採用を絞るでしょう。本当に厳しくなるのは2010年春以降だと見る専門家もいるようです。

アルテ室長：

　このような危機的状況下だと特に、よほどのことが無い限りリストラされない公務員って職種は恵まれてるなぁと思うよね。

　最近落ち着き始めてた公務員人気も、また高騰するかもしれないな。

ファーバー主事：

　現在は団塊の世代がまだ退職しきってないから、公務員を狙うなら今がチャンスでしょうね。いくら財政状況が厳しくても、職員が大勢退職したらその分ある程度の人数は補充しないといけないですから。

　逆に、団塊の世代が退職しきって、流出する職員が少なくなったら、依然財政状況が非常に厳しい公務員情勢ですから、一気に新規採用が減る可能性が大きいですね。

クラフト副室長：

　減るだろうね。それも極端に。

アルテ室長：

　なんか、公務員試験受験生に嫌なプレッシャーを与える内容になっちゃったけど、いい意味で危機感を持ってもらえたんじゃないかな。

　「もう後が無いんだ」というぐらいの覚悟で公務員試験勉強に臨むと、きっと良い結果が待ってると思います。

　いや、実際早いうちに合格した方が良さそうなので、皆さん試験まで残り半年前後ですが、体に負担にならない程度に気を抜かず頑張ってください！

　これにて第６回会議を終わりたいと思います。

終

アルテ室長：

　みなさんこんにちは。この「会議室」もはやいもので今日で５回目です。５回も続いたことを嬉しく思います。

　さて、今回はみなさんの大好きなお金（money）についての議題を取り上げたいと思います。お金、私も大好きです。

　公務員には年に２回ボーナスがあるということですが、そうです。本日は公務員の冬のボーナスDAY。ファーバー主事、気分はどうですか？

ファーバー主事：

　最高です。

アルテ室長：

　端的かつ率直な感想、ありがとうございます。

　ところで、公務員のボーナスって、額面はどうやって決められるの？

ファーバー主事：

　まず国家公務員の給与は、人事院勧告に基づいて決定されています。

　人事院勧告っていうのは、「人事院が、民間企業に勤める労働者と一般職の国家公務員の給与水準を比較検討して、双方の給与水準の格差をなくすことを目標に、給与の改定を内閣と国会に提出（勧告）すること」をいいます。（出典：Wikipedia）

　要するに、人事院は毎年民間企業の給与状況を調査して（現在の調査対象事業所の規模は「従業員５０人以上」）、その調査結果を基に国家公務員の給料を決定しているのです。

　ボーナス（期末・勤勉手当）も同じで、人事院が調査した民間企業のボーナスの支給状況を基礎として、支給月数が決められています。民間準拠ってことですね。

　なお、地方公務員の場合は人事委員会において、あるいは人事委員会を置かない地方公共団体においては議会及び長において、毎年給与が改定されます。

　地方公務員の給与も原則人事院勧告の内容をベースに決定されることが多いため、国家公務員も地方公務員も概ねボーナスの支給月数は同じで、平成２０年度は年間4.5か月分支給されています。

　4.5か月分の給与が６月と１２月の２回に分けて支給されるというわけです。やっぱ、ボーナスのありがたみはデカイですね。

クラフト副室長：

　2008年度冬のボーナスについてヤフーニュースによると、国家公務員の管理職を除く一般行政職の平均支給額は約69万2900円（平均年齢35.2歳）で、前年同期と比べ、約3400円（約0.5％）減少したとのこと。

　一方、地方公務員の平均支給額は、一般行政職で前年同期比7000円（約1.1％）減の約65万5000円（平均年齢36.6歳）。

　前年よりやや減ってはいるものの、米国発の金融危機で民間企業が喘ぐ中、悪くない数字ではないでしょうか。

アルテ室長：

　特別職である首相や最高裁判所長官は約595万円だってね。あぁ羨ましい。私にもその１０分の９でいいから分けて欲しいよ。

ファーバー主事：

　ほとんど全部じゃないですか。

　まぁ、ボクの年収を遙かに超える額ですからねぇ。ボクみたいな一般公務員では有り得ない額ですよね。

クラフト副室長：

　ちなみに、米国の大手投資銀行であるゴールドマン・サックスのロイド・ブランクファイン最高経営責任者（CEO）に対する2007年度ボーナスは日本円で約77億円でした。

アルテ室長：

　え？77万円？？

クラフト副室長：

　77億円です室長。

アルテ室長：

　なんだよそれ・・・明らかに貰い過ぎだろ！？ちょっとそのブランクなんとかCEO呼んでこいよ。説明しろよ！いくら大手金融グループのCEOと言えどケタ違いじゃないか！？77億円だと？ファーバー主事の生涯賃金を２０回分足しても到達することのできない額じゃないか。

　っていうか、いらないよそんな情報。世界が違いすぎるよ。

　みろよファーバー主事泣いてるじゃないか。

クラフト副室長：

　なお、社員ボーナスの平均は日本円で約7000万円にものぼる年もあるみたいで、新入社員でも日本円で1200万円ぐらいのボーナスを貰うみたいですね。

　額は実績に基づいて決められるため個人差も大きいみたいですが、いやぁ、すごいもんです。太っ腹というか、資本主義って怖いですね。

アルテ室長：

　もうよせ。黙るんだ副長。

　みろ、ファーバー主事が舌噛んで白目剥いてるじゃないか。かく言う私も全身の毛穴が開いてガタガタ震えてるんだけれども。

クラフト副室長：

　あ、でも今年度については、さすがのゴールドマン・サックスも金融危機の影響は大きかったみたいで、ロイド・ブランクファイン会長兼最高経営責任者（CEO）を含めた幹部７人が、冬のボーナスを辞退したみたいですよ。

アルテ室長：

　前年度腐るほどボーナス貰ってんだから全く問題ないだろうが。辞退したという事実に対して何の驚きも感じないよ。むしろ当然だとすら思うよ。

ファーバー主事：

　世の中って、不公平ですね。

アルテ室長：

　まぁでも、公務員は恵まれてる方だよ。

　大金持ちにはなれないけど、安定はしてるからね。こんな不景気でもきちんとボーナス貰えるんだから。

　もちろん私は大金持ちになりたいから、公務員なんてまっぴらゴメンだけどね。

　でも、どうやったら大金持ちになれるのかな？探しても探しても徳川埋蔵金が見つからないし、ロト６も全然当たらないんだ。

　サブプライム問題に端を発した世界経済の低迷が原因で、今は資産運用もリスキーだし。まぁ、運用するような資産も無いんだけどね。

　畜生。どうなってんだよこの世界は。

ファーバー主事：

　室長、仕事してください。現実を見ましょう。一生懸命コツコツと働くことこそが、豊かな生活への最短ルートですよ。きっと。ボクはそう信じています。

アルテ室長：

　一攫千金は男のロマンだからね。夢を見させてくれよ。まぁ、年末ジャンボ宝くじが当選したあかつきには、君たちにラーメンの一杯程度はおごってあげるからさ。

クラフト副室長：

　ひたすらにケチですね。まぁ、せいぜい夢見てくださいよ。陰ながら応援してます。

　しかし、今回は改めて中身の無い会議でしたね。

アルテ室長：

　大丈夫問題ない。基本的にいつもあんまり中身ないから。

　公務員試験受験生の皆様も疲れているだろうし、まぁたまにはこういうクズみたいな記事を見て息抜きしていただきたいなと思うわけだよ。

　ということで、第５回会議はこれにて閉会いたします。こんな内容でも訪れて読んでくださっている方、いつもありがとうございます。

終

アルテ室長：

　最近、寒いですね♪

　ということで、なんだかんだで１２月です。「え？もう１２月になったの！？」などと軽めのパニックを起こされてる受験生の方もいらっしゃるかと存じますが、いかがお過ごしでしょうか？

　１２月はクリスマスや正月の準備等いろいろと忙しい月で、あっという間に過ぎてしまいます。

　もちろん公務員試験受験生の方は、「んぁあ？くりすます？何それおいしいの？っつーか、自分仏教徒だし」などと、サンタクロースに向かって躊躇無く中指を立てるぐらいの覚悟を持って受験勉強に取り組まれているかと存じますので、１２月だからといって特に動揺はないかと思われます。

　今から学習を始めても来年の６月付近の試験にはギリギリ合格できる期間内ですので、現在まだ学習が進んでいない受験生も決して諦めず、明日から全力投球してくださいね。

　前置きが長くなりましたが、本日第４回目の会議を開催いたします。

　前回は「公務員になってよかったこと」についてファーバー主事から話を聞いた訳ですが、今回はそれとは反対に、「公務員になって・・・『ガッデム！』なこと」を参考に聞いてみたいと思います。

　ファーバー主事、今回もよろしく。

クラフト副室長：

　お題がちょっとアレな気がしますが、ガッデムっていうのは英語の「goddam」のことで、「 ちくしょう、くそっ、いまいましい」という意味ですね。

　要するに、公務員ってこういうところがちょっと嫌だなぁってところを、ファーバー主事に確認してみようってことです。

アルテ室長：

　いちいち説明ありがとう副長。そういうことで、まぁザクッとそのへんの話をしてよファーバー君。

　ただ、この記事を読まれている方は公務員志望者が多いと思うので、この記事を読むことで受験生が「オイオイ・・・公務員ってマジでクソじゃねーか。もう公務員になんてなりたくないよ。勉強やーめた！」

　と決意してしまうような、受験生の士気を大幅に下げるようなコメントはなるべく控えるよう考えて発言してね。

ファーバー主事：

　相変わらず制限が多いインタビューですが、了承いたしました。

　では、思いつくことでまずひとつ挙げますと、やっぱり今は「公務員バッシング」が結構ガッデムですね。

　いや、致し方ない部分もあると思うんですよ。横領だとか改竄だとか実際に悪い人もいて、収めている税金が不適切な使われ方をしているのを知ったら、やっぱり気分は悪いですよね。

クラフト副室長：

　ましてや景気も安定せず、普段の生活が苦しい状況の人たちが多い昨今ですから余計にね。

　俺を筆頭に。

ファーバー主事：

　でも、あくまでそういう悪い公務員は一部の人間であって、真面目に公務に取り組んでいる人の方が圧倒的に多いということを、もっと理解いただけたらなと思うんですよ。

　ボクは現在、一般の方と直接関わり合う機会の多い職場なんですけど、やっぱり乱暴な言葉を浴びせられるケースは結構ありますからね。

　明らかに無理な要求を断ったところ、怒りにまかせて「おまえらは俺たちの税金で飯食ってんだろが。」とか、「給料貰いすぎ。」とか、「公務員はそもそも信用ならん。」とか。まぁ、確かに税金で飯食ってるんですけど、我々も税金は払っているわけで。給料も決して高くないし。

　それでいて公務員は立場が弱いですから、強く反論もしにくいんですよね。何か言おうもんなら火に油ですから。

アルテ室長：

　マスコミに支配されている現代社会において、マスコミが流す情報が国民へ与える影響はやっぱりあまりに大きいよね。そして、マスコミは公務員叩きが大好きだからねぇ。

　でもまた、公務員を悪く思っている人ばかりではないってことも、決して忘れてはいけないと思う。

　マスコミが流す公務員の悪い部分ばかりの情報を鵜呑みにして、理不尽に公務員を批判する人は確かにいるけれども、逆に公務員が国民をそういう人たちばかりだという目で見てしまい、万一国民を見下すようなことがあれば、本質的な行政サービスなんてできなくなる。それこそ亀裂は広まるばかりだからね。案外、多くの人はそこんとこ理解してくれてると思うよ。

ファーバー主事：

　そうですね。まぁボクは、批判されるのも仕事のうちだってことで、最近はキツイ言葉を浴びてもあまり気にせず冷静に対応できるようになってきましたけど。正直気分は良くないですけどね（笑）

　理解をしてもらう努力はしないといけないですね。

クラフト副室長：

　いやいやファーバー君そんな綺麗ゴト言って。アレだろ？結構ムカついてんだろ？この前も言ってたじゃないか。「我々は江戸時代で言えば武士。貴様らは搾取される側なんだよ。」って。

ファーバー主事：

　いやいやいやマジで勘弁してくださいよ副長！シャレになんない嘘言わないでくださいよ！きょうび「年貢」なんて言葉使ったら市民から「一揆」起こされちゃいますよ。

アルテ室長：

　ごめん二人ともそろそろ「平成の世」に戻ってきてくれるかな？そこまでデリケートじゃないと思うけど。あんまりナメた発言してるとマジで怒られちゃうよ？

　こういったテーマは加熱してしまうと終わりが無いんで、このへんで幕引きにします。

　次回の議題は・・・・・・・・・・・・・・・・・・イエス！未定！！　

終 

アルテ室長：

　学生時代に友達に誘われて始めたものの社会人になってリアルに多忙になったサラリーマンのミクシーばりに更新頻度が低い「会議室」ですが、本日第３回会議を開催したいと思います。

　前回の第２回会議テーマ「公務員になってよかったこと」の続きとなりますが、ファーバー主事、よろしくお願いします。

クラフト副室長：

　提案なんですが、なんか前回は有給休暇が取りやすいとか６時台に帰れるとか、実際はそんなことばっかりではないんだろうけど、「公務員は楽だ」的なちょっとアレなイメージをビジターに与えてしまう感じだったんで、今回は待遇面に関する話題は避けて、業務に関することで公務員の魅力を語ったらどうかな。

ファーバー主事：

　そうですね。ちょっと正直過ぎましたね。

　まぁ、マスメディア等により公務員の実態がある程度公になってきている昨今において、今や「公務員は常時定時に帰れる」みたいな浅薄な妄想を抱いている方は少ないと思いますよ。

　ただ、常時とはいかないまでも、概ね定時に帰れる部署も実際に存在することはするということを、お心に軽く留めていただければと思います。

アルテ室長：

　フム。では、公務員の業務に関することで、公務員になってよかったなぁ、って思ったこと、何かあるかな？

ファーバー主事：

　ボクは行政事務職なんですけど、我が社では人事異動が概ね３年周期にあるんで、在職中に様々なジャンルの業務を体験できるっていうのが魅力的だと感じますね。

　総務を３年間経験したと思ったらいきなり福祉関係や土木関係の仕事に異動になったり、異動によって業務内容がガラリ変わることは多々ありますからね。

アルテ室長：

　でも、３年毎に新しい業務を覚えないといけないんでしょ？なんかそれって面倒臭くない？

ファーバー主事：

　その点についてはもちろん大変だなぁとは思いますが、個人的には可能な限りいろいろな経験をしたいタチなんで、その制度は気に入ってます。目指すはスペシャリストよりもゼネラリストなんで。

クラフト副室長：

　人間関係の面でもメリットありそうだね。

　職場のメンバーで「ちょっとこの人と仕事やりにくいなぁ」って人がいた場合でも、どうせ３年の間にソイツか自分が移動になるしね。気分転換にはなると思うな。

アルテ室長：

　でも、結構気に入ってる部署から、マジで行きたくない部署に異動になるリスクもあるんだよね。異動時に希望とかって結構聞いてくれるの？

ファーバー主事：

　一応毎年異動希望調書みたいなのがあって、所属長のヒアリングで自分の希望を伝えることはできるんですが、思い通りになることはほとんどないみたいですね。

　最後は結局人事担当部署が一方的に決めるんで。何千人もいる職員皆の希望をいちいち聞いてられないんじゃないかな。

　もちろん、職員にのっぴきならない事情がある場合は、ある程度異動に関して考慮してくれるみたいですけど。

　異動発表時はやっぱりハラハラドキドキですよ。

クラフト副室長：

　民間でも公務員でも、異動は一大イベントだからね。ただ、異動する際の選択肢が多いっていうのは、公務員ならではなのかもしれないね。

アルテ室長：

　ということで、公務員の魅力は他にもいろいろあるみたいなんですが、取り敢えずこの辺で「公務員になってよかったこと」についての議題は終了することにします。

　次回の議題はもちろん未定。もうちょっと更新間隔を狭めれるよう努力します。

終

アルテ室長：

　約２週間ぶりの更新となりますが、皆様いかがお過ごしでしょうか。

　あまりに更新しないと、皆様の脳内からこの「会議室」の存在が消えてしまうかと心配になってきましたので、急遽会議の開催を決意した次第であります。

クラフト副室長：

　大丈夫、心配いりませんよ室長。当サイトにおける会議室というコンテンツの認知度は、1995年に任天堂から発売された伝説の3Dゲーム機、「バーチャルボーイ」に匹敵するぐらい低いですから。

ファーバー主事：

　副長、それはさすがに全世界累計出荷台数126万台を誇るバーチャルボーイに失礼じゃないですか？当サイト自体、数ある公務員試験関係サイトの中でもまだまだミジンコの鼻毛にすら及ばないチンケで矮小な存在ですからね。

　まぁ確かに、プレステやセガサターンが話題をさらっていた当時に、赤黒モノトーンのゲーム画面が特徴のバーチャルボーイの発売ＣＭを見た時は、「これ、売れないんじゃないかな」と思ったのは事実ですが。

アルテ室長：

　コアなゲームファンの間では結構有名なんだぞ。まぁ、ＶＢ（バーチャルボーイ）の話はもう終わりにしようよ。たぶん誰も興味ないよ。あと、ミジンコに鼻毛ってあるの？

　ちょっと話が逸れ過ぎたけど、そろそろ本題に入ります。

　今回は、現役公務員であるファーバー主事に、インタビュー形式で「公務員になってみて、よかったことは？」ってなことを、質問したいと思います。ファーバー君よろしく。

クラフト副室長：

　ところで、ファーバーって、今地方公務員だよね？

ファーバー主事：

　そうです。地方公務員上級で合格して、現在とある自治体で公務員やっとります。まだ入庁して３年目のピチピチ公務員です。入って２年間は本庁で働いてたんですが、今年出先に異動になりました。

アルテ室長：

　ピチピチって、死語じゃないかな？まぁいいや。

　では、公務員になって「よかったなぁ」って思ったことを、いつくか教えてくれるかな？公務員試験対策室を来訪される方々は、基本的に公務員を目指している受験生が大半だと思うので、なるべく希望に満ちた回答をよろしく。

ファーバー主事：

　そうですね。仕事内容に言及できれば一番いいんですが、正直現在の仕事は結構面白くないので、取りあえずは待遇面で良かったと思えるところを挙げますけど、「有給休暇を取りやすい」という点が、まず一つですね。

　入庁してから３年間でまだ２つの職場しか経験しておりませんが、いずれの職場も有給休暇が取りやすいという印象が強いです。ボク自信今年も現時点で既に１０日以上取ってますし、同期の皆を見ても概ねそこそこ休暇は取ってますね。

　なんというか、上司が普通に有給休暇を取るんで、部下の我々も取りやすいんでしょうかね。人事担当部署からも「可能な限り有給休暇を取るように」みたいな働きかけがありますから。組織全体に、そういう意識が浸透しているんだと思います。

　そんな中でも、休暇を取るのが嫌いな上司がいる職場や、純粋に業務量が多い部署など、取りたくてもなかなか有給休暇を取りにくい職場もあります。一般的には、本庁よりも出先の方が休暇は取りやすいです。やはり本庁の方が忙しい傾向がありますから。

　ただ、ある程度計画的に有給休暇を取得している職員の方が人事担当部署から評価される傾向があるようです。自己管理ができているだとか、要領がいいとか、業務効率面を考えて「仕事にメリハリをつける」という意味で評価されるんだろうと思います。

　もちろん、常識的な範囲で取らないといけませんけどね。やっぱり、長期休暇は取りにくいです。周りに迷惑をかけてしまいますからね。一方で１時間単位で休暇が取れるので、柔軟性は高いです。

クラフト副室長：

　確かに民間企業に比べると、一般的には有給休暇は取りやすいだろうね。公務員も労働基準法に則って労働する。法律を作っている公務員が、法令を遵守しない訳にはいかないでしょうから。

　そういう意味で、全国の企業の手本となるべき、国から監視される立場にある大企業のような優良企業は、有給休暇の取得について寛容な例が多いみたいですね。今や法令遵守は会社の評価を決める重要な要素の一つですから。

　その他にも、一般事務の公務員の場合は特に、業務の専門性の薄さが挙げられるんじゃないかな。担当が休んでも、職場の周りの人間がある程度対応できるレベルの業務である場合が多いように思います。「稟議制」という情報の共有化を助ける要素も公務員ならではですから。これも、もちろん業種や職場によって程度の差やばらつきはあるだろうけど。

アルテ室長：

　要するに、公務員は仕事の内容が軽いってこと？なんていうか、暇なの？

ファーバー主事：

　室長、それはまとめ過ぎです。公共の利益のために業務に従事する公務員の仕事が軽いハズないじゃないですか。それに暇というか、比較的余裕のある部署も確かにありますが、暇なんて言葉を出したら鈍器で殴られるぐらい超多忙な部署も確実に存在しますから。

　国家公務員の本省なんて、暇な部署なんて存在しないんじゃないでしょうか。そんなところは当然、有給休暇もなかなか自由に取れないでしょうし。

　なお、ボクは今年、平均して午後６時３０分には退庁してますけど。

アルテ室長：

　・・・・・。

クラフト副室長：

　・・・・・。

アルテ室長：

　本日はここまで。もう少し、「公務員になってよかったこと」について、公務員を目指す皆様の参考になるような事項をファーバー主事から確認してみたいと思うので、次回も引き続きファーバー主事にインタビューしてみたいと思います。

終

アルテ室長：

　さて、記念すべき第１回会議の議題は、「公務員試験対策室の今後について」です。

　サイト運営のカテゴリということで、議事進行は私アルテが担当いたします。２人ともヨロシコ。

ファーバー主事：

　第１回目から公務員試験に直接関係の無い話題ですけど、大丈夫ですか？そもそもビジターにとっては、サイト運営なんてどうでもいいことではないでしょうか。

アルテ室長：

　ダガーナイフのように切れ味鋭い指摘をありがとうファーバー君。でも、そんなどうでもいいことを積極的に扱っていくのがこの「会議室」の特徴なので、全く問題ないよ。ほぼ100%遊び心で始めたコンテンツだしね。

クラフト副室長：

　ですよね。いつ消えてもおかしくないコンテンツですもんね。

　では今回、我々は敢えて公務員試験対策室のビジターの立場から、サイト管理人であるアルテ室長に質問させていただきましょうか。

ファーバー主事：

　じゃあボクから質問させていただきますが、このサイトは「公務員試験対策」を推進するサイトなんですよね？

　でも、今のところ試験入門のコンテンツの他には主に択一式筆記試験の対策に関するコンテンツしかないように思うんですけど、どうしてですか？

　教養論文や専門論文、そして面接対策等についてのコンテンツも、有って然るべきだと思うんですが。

アルテ室長：

　いい質問ですね。それでいて意地悪でサディスティックな質問です。でも、その答えはお前が一番解ってるんじゃないかな？それらのコンテンツについても私はすぐにでもアップしたいんだけど、クラフト君やファーバー君が記事を用意してくれないんだよね。マジさっさと書いてくんない？

クラフト副室長：

　まぁまぁ室長落ち着いて。今回はビジターの立場から質問してるんですから。

　いや、我々も忙しいんですよ室長と違って。すでにある程度記事は作成してあるんで、もうちょっと待ってください。それに一気に全てのコンテンツをアップしてしまうのではなく、小出しで行くのも、ビジターに長い期間ホームページを見てもらうテクニックですよ。

アルテ室長：

　いらないよそんな腹黒くていやらしいテクニック。やっぱり私としては、早くサイトを充実させたいわけ。わかるでしょ？

ファーバー主事：

　ボクも最近ちょっと忙しくて、力不足で申し訳ありません室長。でも、すでに室長に渡してある記事で、まだアップされていないものがあるんですけど、どうしてですか？

アルテ室長：

　新撰組三番隊組長である斉藤一の得意技であった「片手平突き」を思わせる鋭い質問をありがとうファーバー主事。

　いやいや、ごめんごめん。メンゴ！私も実は最近いろいろと多忙でね。ちょっと記事の編集に手が回ってないんだよ。それについては、もうちょっと待ってくれないかな。

　まぁ、ぼちぼち行こうぜ。な！

クラフト副室長：

　ということで、ビジターの皆様、公務員試験対策室はまだまだ未成熟なサイトですが、徐々に内容を充実させていきたいと考えておりますので、見限らず、これからも何卒よろしくお願いします。

アルテ室長：

　副長がきれいにまとめてくれたので、第１回会議「公務員試験対策室の今後について」はこれにて閉会いたします。

　次回、第２回会議の議題は完全に未定なので、皆様適当に待っててくださいね♪

終

アルテ室長：

　公務員試験対策室の管理人をしております、アルテと申します。

　平素は、当室の運営につきまして格別のご高配を賜り厚く御礼申しあげます。

　この度は、無事この「会議室」を開設するに至りまして、まことに嬉しく思っております。

　まず最初に、当ブログ「会議室」は小粋空間様のテンプレートを使用させていただいております。小粋空間様、ありがとうございます。

　さて、会議室が稼動したのはいいんですが、まだブログ管理の仕方がよくわかりません。だから当面の間は試験的に運営していくことになりますので、急にデザインが変わったり記事が消えたりすることも有り得ますことを、予めご了承願います。

　当ブログのコンセプトは、公務員試験対策室の「会議室について」で記述しているとおりですが、とにかく、公務員関連の話題を中心として、様々な話題を楽しく自由に扱っていくブログでありたいと考えております。

　徐々に内容を充実させてゆく所存でございますので、親サイトである公務員試験対策室とともに、今後ともご支援のほどよろしくお願い申し上げます。